Ønsker din bedrift inkludering og mangfold som strategi?
- og er nysgjerrig på hvordan få til det godt?
Vi ønsker å invitere ledere og fagansvarlige til 2 timers uformell workshop på Bydelshuset i Tønsberg, hvor formålet er å dele erfaringer.
Tidspunkt: Torsdag 11. april fra kl. 08.30 - 10.30.
Workshop, kaffe og boller er gratis. Lunsjboks kan kjøpes for kr 110,-.
Hovedforedragsholder er Aurora Nereid fra Internasjonale Horten. Hun er på vei over i ny jobb i Oslo, men har sagt seg villig til å dele sine erfaringer fra opplæring av arbeidsgivere med oss før hun slutter.
Kjersti deler også sine erfaringer med sosialt entreprenørskap og prosjekt Lunsjboks. Du kan lese mer om prosjektet i denne bloggen.
Og så er jo vi nysgjerrig på; - hvilke erfaringer har du?
Vi håper å se deg!
Påmelding:
Aurora Nereid er avtroppende prosjektleder for Internasjonale Horten, hvor hun har jobbet med kompetanseheving for arbeidsgivere som allerede har rekruttert mangfold. Hun har holdt en rekke foredrag og workshops og vant i 2023 NAVs Brobygger konkurranse. Hun fremstilles som morsom, ærlig og kunnskapsrik. Med utgangspunkt i Erin Meyers modell for å forstå arbeidskulturer, vil hun vise hvordan jobbe med mangfold i praksis. Fun fact: Erin Meyer kommer til Oslo Business Forum.
Kjersti With er daglig leder av With Kaffe & Brød og By for folk. Hun er en sosial entreprenør og et av prosjektene hun har startet er Lunsjfolk. Målet med prosjektet er å gi muligheter til unge voksne som står i fare for å falle utenfor arbeidslivet. Hun deler gjerne sine erfaringer med å være sosial entreprenør og og prosjekt Lunsjfolk.
Linda Jensen driver Karriereløft og fasiliterer denne workshopen. Hun brenner for at mangfoldet av de menneskelige ressursene skal få blomstre i arbeidslivet, til glede for AS Norge, bedriften og den enkelte. Det er både helsefremmende og god økonomi. Hun bidrar med karriereveiledning for deltakerne i prosjekt Lunsjfolk, og deler gjerne sine erfaringer fra å gi karriereveiledning til denne gruppen.